Struktura

Sekretariat NSZZ Solidarność

Pion Operacyjny – jednostki bezpośrednio podległe kanclerzowi i zastępczyni kanclerza, Uniwersytet Łódzki

Sekretariat

Małgorzata Kiciak

Katarzyna Skowronek

Przewodniczący Komisji Zakładowej NSZZ "Solidarność" UŁ

Dominik Szczukocki

ADRES:

Narutowicza 68, pokój: 318b, 90-136 Łódź

Kontakt:

tel: 533-530-239

e-mail: solidar@uni.lodz.pl

www: http://www.solidarnosc.uni.lodz.pl

Opis zadań

Celem Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego „Solidarność” jest obrona godności, praw i interesów pracowniczych (zawodowych i socjalnych) członków Związku, a w szczególności zabezpieczanie praw pracowniczych w zakresie wykonywanej pracy zawodowej, wynagrodzenia, warunków socjalno-bytowych, bezpieczeństwa i higieny pracy oraz udział w kształtowaniu takiej działalności Uczelni, która zapewniałaby realizację jej podstawowych funkcji: naukowej, dydaktycznej i wychowawczej.

Związek realizuje swoje cele między innymi poprzez:

reprezentowanie swoich członków wobec pracodawcy,
zawieranie i rozwiązywanie układów zbiorowych pracy oraz innych porozumień z pracodawcą,
udzielanie pomocy prawnej i podejmowanie interwencji w sprawach dotyczących zakresu działania Związku,
sprawowanie kontroli nad przestrzeganiem prawa pracy oraz sprawowanie nadzoru nad przestrzeganiem przepisów, a także zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, podejmowanie przewidzianych prawem działań w przypadku występowania zagrożeń dla życia i zdrowia pracowników oraz zapewnianie okresowej kontroli stanowisk pracy, opiniowanie i inicjowanie projektów aktów prawnych z zakresu objętego zadaniami związków zawodowych,
współdziałanie z właściwymi organami państwowymi w zakresie wydawania przepisów prawnych dotyczących interesów pracowniczych,
współdziałanie z władzami UŁ w zakresie wynikającym z przepisów prawa,
inicjowanie i organizowanie samopomocy członków Związku,
udzielanie pomocy materialnej członkom Związku,
podejmowanie działań mających na celu zapewnienie członkom Związku i ich rodzinom odpowiedniego udziału w świadczeniach z funduszu socjalnego i innych funduszy pracodawcy,
prowadzenie działalności oświatowo-kulturalnej,
nawiązywanie, na zasadach partnerstwa, współpracy z innymi związkami zawodowymi, w szczególności działającymi w środowiskach naukowych i oświatowo-wychowawczych.